延安职业技术学院：紧扣人才培养 助力高质量充分就业

自第二批主题教育开展以来，延安职业技术学院紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，以“三个聚焦”为着力点，在解决学生就业问题上下真功、出实招，推进2024届毕业生就业工作开好局、起好步。在近日举行的西部海员培养基地“双选会”上，延安职业技术学院2024届航海类85名准毕业生，与8家航运企业顺利签约，实现就业签约率100%。

延安职业技术学院西部海员培养基地2024届毕业生“双选会”现场

聚焦就业质量，提供优质岗位。延安职业技术学院聚焦毕业生高质量就业，加强一线调研，着力破解毕业生就业中“急难愁盼”问题。深入开展“访企拓岗促就业”专项行动，院领导带队走访相关用人单位，挖掘出一批服务“海洋强国建设”的优质就业岗位。航运工程系领导及教师先后走访华洋海事中心等航运企业10余家，通过船员满意度调查、公司实地考察、历届毕业生问卷调查等活动，优中选优，遴选一批优质航运企业参加“双选会”，为西部海员毕业生“好就业、就好业”提供保障。

聚焦就业育人，抓好价值引领。延安职业技术学院把主题教育的成效，转化为稳就业促就业、推进“双高”建设的具体实践。学院将“三全育人”融入就业服务全过程，把思想价值引领贯穿就业指导、就业拓展、服务保障等各环节，推动思想政治教育与就业工作互融互通。航运工程系建成“船员服务站”，邀请航运企业人力资源专家等来校开展交流、讲座，帮助毕业生了解船员市场供需、薪资待遇、就业形势等，提升职业竞争力；安排就业指导教师一对一开展就业指导服务，帮助2024届航海类毕业生制定合理的职业规划，明确未来的职业目标，增强“行行可建功、处处能立业”的就业观，形成全员抓就业，全过程促就业的工作格局。

聚焦就业能力，打造人才品牌。延安职业技术学院行有方向、干有力量，全力打造“圣地海员”品牌。一是以能力为要抓见习。近日，西部海员培养基地依托“实习船共享联盟”，组织2024届51名毕业生赴大连海事大学育鲲轮开展为期15天的实船见习，学生在实习实践中“受教育、长才干、作贡献”，进一步提高了实践能力、沟通能力和团队协作能力，为实现更高质量和充分就业打下坚实的基础；二是以品牌为要抓考核。开学以来，西部海员培养基地严格执行船员教育培养质量管理体系，通过专业辅导、专题训练、答疑解惑等形式，强化航海类毕业生“六项培训合格证和两项海船船员适任证”的考核，增强专业素养和核心竞争力，让“圣地海员”品牌走向全国、走向世界，为交通强国、海洋强国建设提供重要人才保障。

据了解，延安职业技术学院作为西部海员培养基地，将持续全力推进省级高水平航海技术专业群建设，不断提升西部海员人才培养水平，增强西部海员培养基地关键能力，为落实海洋强国、军民融合、乡村振兴战略贡献延职力量。